Informações sobre o curso

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Certificados compartilháveis
Tenha o certificado após a conclusão
100% on-line
Comece imediatamente e aprenda em seu próprio cronograma.
Prazos flexíveis
Redefinir os prazos de acordo com sua programação.
Nível iniciante
Aprox. 15 horas para completar
Inglês
Legendas: Inglês, Árabe
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Aprox. 15 horas para completar
Inglês
Legendas: Inglês, Árabe

oferecido por

Logotipo de Universidade da Califórnia, San Diego

Universidade da Califórnia, San Diego

Programa - O que você aprenderá com este curso

Semana
1

Semana 1

2 horas para concluir

Good Versus Great Performance

2 horas para concluir
4 vídeos (Total 11 mín.), 4 leituras, 1 teste
4 videos
Introduction to Achieving Your Optimal Performance5min
Instructions for Good vs. Great Performance1min
Recap of Good vs Great Performance1min
4 leituras
Challenges in the Modern Workplace20min
What Employers Expect55min
Developing High Performance30min
Unlocking Your Professional Potential
1 exercício prático
Summarizing the Speakers30min
Semana
2

Semana 2

3 horas para concluir

Models for Self-Discovery

3 horas para concluir
6 vídeos (Total 8 mín.), 6 leituras, 2 testes
6 videos
The Optimal Performance Model1min
Optimal Performance Model Step 11min
Introduction to the Kolb Model1min
Applying the Kolb Model1min
Recap of Models for Self-Discovery33s
6 leituras
Employers and the OP model27min
The Conscious Competent Model5min
Personalizing the Conscious Competent Model20min
The Kolb Experiential Learning Model5min
Reflecting on the Kolb Model10min
Popular Self-Assessment Tools50min
2 exercícios práticos
Summarizing the Optimal Performance Model30min
Summarizing the Conscious Competence and Kolb Experiential Learning Models30min
Semana
3

Semana 3

5 horas para concluir

Applying the Models

5 horas para concluir
6 vídeos (Total 8 mín.), 7 leituras, 1 teste
6 videos
Optimal Performance Model Step 239s
The Importance of Reflective Learning55s
Journaling as Reflecting Learning2min
Optimal Performance Model Step 32min
Recap of Applying the Models25s
7 leituras
The Johari Window5min
Understanding Reflective Learning3min
Applying Reflecting Learning15min
The Journaling Process15min
Journaling Assignment2h 20min
Employee Testimonials10min
Developing Your Optimal Performance Profile30min
1 exercício prático
Review Reflection, Generalizing, and Defining30min
Semana
4

Semana 4

2 horas para concluir

Practice Through Analysis

2 horas para concluir
3 vídeos (Total 4 mín.), 3 leituras, 1 teste
3 videos
Optimal Performance Model Step 41min
Recap of Practice Through Analysis39s
3 leituras
Daisy’s Situation20min
Ideas for Fostering an Optimal Work Environment40min
Wesley’s Situation20min
1 exercício prático
Advising Daisy30min

Avaliações

Principais avaliações do ACHIEVING YOUR OPTIMAL PERFORMANCE

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Perguntas Frequentes – FAQ

  • O acesso a palestras e tarefas depende do tipo de inscrição. Se você participar de um curso como ouvinte, você poderá ver quase todo o conteúdo do curso gratuitamente. Para acessar tarefas valendo nota e obter um Certificado, você precisará adquirir a experiência do Certificado, durante ou após a participação como ouvinte. Se você não vir a opção de participar como ouvinte:

    • o curso pode não oferecer essa opção. Você pode experimentar um teste gratuito ou solicitar o auxílio financeiro.
    • Em vez disso, o curso pode oferecer 'Curso completo, sem Certificado'. Com esta opção, é possível ver todo o conteúdo do curso, enviar as avaliações necessárias e obter uma nota final. Isso também significa que você não poderá comprar uma experiência de Certificado.
  • Quando você adquire o Certificado, ganha acesso a todo o material do curso, incluindo avaliações com nota atribuída. Após concluir o curso, seu Certificado eletrônico será adicionado à sua página de Participações e você poderá imprimi-lo ou adicioná-lo ao seu perfil no LinkedIn. Se quiser apenas ler e assistir o conteúdo do curso, você poderá frequentá-lo como ouvinte sem custo.

  • Você poderá pedir reembolso total até duas semanas após a data do pagamento, ou (para cursos recém-iniciados) até duas semanas após o início da primeira sessão do curso, o que ocorrer por último. Você não poderá receber reembolso após obter o Certificado de Curso, mesmo que tenha completado o curso dentro do período de duas semanas. Veja nossa política para o reembolso total.

  • Sim, a Coursera oferece auxílio financeiro aos alunos que não podem pagar a taxa. Faça a solicitação clicando no link Auxílio financeiro, abaixo do botão "Inscreva-se" à esquerda. Você será solicitado a preencher um formulário e será notificado se for aprovado. Saiba mais.

Mais dúvidas? Visite o Central de Ajuda ao Aprendiz.