Informações sobre o curso

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Certificados compartilháveis

Tenha o certificado após a conclusão

100% on-line

Comece imediatamente e aprenda em seu próprio cronograma.

Prazos flexíveis

Redefinir os prazos de acordo com sua programação.

Nível iniciante

Aprox. 27 horas para completar

Inglês

Legendas: Inglês

O que você vai aprender

  • Define the key organisational capabilities required for a firm’s positioning strategy as the anchoring point for leading an organisation

  • Assess the degree of alignment between key capabilities and organisational architecture (culture, structure, people practices, systems)

  • Identify the organisational misalignment issues that a leader should prioritize and focus their change plan on

  • Develop and present concrete, suitable, and feasible organisational change recommendations that can resolve organisational misalignment issues

Habilidades que você terá

Value ChainOrganisational leadershipOrganisational alignmentChange planning

Certificados compartilháveis

Tenha o certificado após a conclusão

100% on-line

Comece imediatamente e aprenda em seu próprio cronograma.

Prazos flexíveis

Redefinir os prazos de acordo com sua programação.

Nível iniciante

Aprox. 27 horas para completar

Inglês

Legendas: Inglês

Instrutores

oferecido por

Logotipo de Universidade Macquarie

Universidade Macquarie

Comece a trabalhar rumo ao seu mestrado

Este curso é parte da graduação 100% on-line Global Master of Business Administration (Global MBA) da Universidade Macquarie. Caso seja aceito para o programa completo, seus cursos contarão para sua graduação.

Programa - O que você aprenderá com este curso

Semana
1

Semana 1

5 horas para concluir

Organisational alignment

5 horas para concluir
7 vídeos (Total 28 mín.), 6 leituras, 2 testes
7 videos
Week 1 Outline - Organisational Alignment1min
Organisational alignment6min
The importance of key capabilities5min
How to identify key capabilities3min
Value chain analysis5min
Habit corner – sample2min
6 leituras
Course overview1min
Learning activities and assessment1min
Explore organisational alignment40min
The importance of key capabilities15min
Explore key capabilities15min
Explore value chain analysis20min
1 exercício prático
Recall 115min
Semana
2

Semana 2

4 horas para concluir

Organisational culture

4 horas para concluir
5 vídeos (Total 29 mín.), 3 leituras, 2 testes
5 videos
What is organisational culture?3min
Why organisational culture is important5min
Types of organisational culture7min
Levers of cultural change10min
3 leituras
Explore organisational culture30min
Explore strategic fit40min
Explore culture change30min
1 exercício prático
Recall: Organisational culture15min
Semana
3

Semana 3

4 horas para concluir

Organisational structure

4 horas para concluir
4 vídeos (Total 25 mín.), 2 leituras, 2 testes
4 videos
Key trade-offs in organisational structure7min
Types of organisational structure6min
Advantages and disadvantages of different structure types8min
2 leituras
Explore key trade-offs20min
Explore types of organisational structure40min
2 exercícios práticos
Recall organisational structure15min
Week 3 quiz1h
Semana
4

Semana 4

4 horas para concluir

Organisational control systems

4 horas para concluir
3 vídeos (Total 15 mín.), 3 leituras, 2 testes
3 videos
The four types of control systems6min
The balanced score card6min
3 leituras
Explore types of control systems20min
Explore the balanced score card30min
Become a Global MBA learner10min
2 exercícios práticos
Recall: Organisational control systems15min
Week 4 quiz1h

Avaliações

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Sobre Programa de cursos integrados Leading: Human Resource Management and Leadership

Become an adaptable leader, ready to face the challenges of the disrupted workplace. This Specialization will equip you with the skills to lead and navigate the ever-changing global environment we now work in. Through four themed courses you will: learn how to motivate staff with meaningful work (Become a Meaning Maker); better enable your organization to deliver on its strategic objectives (Know Your Organisation); harness your team’s diversity and use teamwork to innovate and increase your organization’s output (Know Your People), and strengthen your personal leadership skills (Adapt Your Leadership Style)....
Leading: Human Resource Management and Leadership

Perguntas Frequentes – FAQ

  • Ao se inscrever para um Certificado, você terá acesso a todos os vídeos, testes e tarefas de programação (se aplicável). Tarefas avaliadas pelos colegas apenas podem ser enviadas e avaliadas após o início da sessão. Caso escolha explorar o curso sem adquiri-lo, talvez você não consiga acessar certas tarefas.

  • Quando você se inscreve no curso, tem acesso a todos os cursos na Especialização e pode obter um certificado quando concluir o trabalho. Seu Certificado eletrônico será adicionado à sua página de Participações e você poderá imprimi-lo ou adicioná-lo ao seu perfil no LinkedIn. Se quiser apenas ler e assistir o conteúdo do curso, você poderá frequentá-lo como ouvinte sem custo.

Mais dúvidas? Visite o Central de Ajuda ao Aprendiz.