Informações sobre o curso

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Certificados compartilháveis

Tenha o certificado após a conclusão

100% on-line

Comece imediatamente e aprenda em seu próprio cronograma.

Prazos flexíveis

Redefinir os prazos de acordo com sua programação.

Nível iniciante

Aprox. 24 horas para completar

Inglês

Legendas: Inglês

O que você vai aprender

  • Evaluate approaches to influencing and creating meaning at work

  • Evaluate and apply approaches to meaning making that play a role in aligning employee buy-in of organisational narratives

  • Evaluate, create and apply strategies to leverage meaning making through branding

  • Situate discussions of meaning making within broader social contexts and concerns.

Habilidades que você terá

MotivationCommunicationLeadershipBrand Management

Certificados compartilháveis

Tenha o certificado após a conclusão

100% on-line

Comece imediatamente e aprenda em seu próprio cronograma.

Prazos flexíveis

Redefinir os prazos de acordo com sua programação.

Nível iniciante

Aprox. 24 horas para completar

Inglês

Legendas: Inglês

oferecido por

Logotipo de Universidade Macquarie

Universidade Macquarie

Comece a trabalhar rumo ao seu mestrado

Este curso é parte da graduação 100% on-line Global Master of Business Administration (Global MBA) da Universidade Macquarie. Caso seja aceito para o programa completo, seus cursos contarão para sua graduação.

Programa - O que você aprenderá com este curso

Semana
1

Semana 1

6 horas para concluir

Meaning and making meaning

6 horas para concluir
7 vídeos (Total 33 mín.), 9 leituras, 2 testes
7 videos
Week 1 outline1min
1.1 Meaningful work7min
1.2 Work design and meaning6min
1.3 Meaninglessness5min
1.4 Meaning through fit6min
Habit corner 11min
9 leituras
Course overview5min
Learning activities and assessment1min
Which continent do you hail from?1min
Preconceptions: What work means to you...5min
Work design and meaning15min
Meaninglessness1h
Meaning through fit30min
About the habit corner1min
Habit Corner- Sample10min
2 exercícios práticos
Recall - Week 130min
Week 1 Quiz1h
Semana
2

Semana 2

4 horas para concluir

Brain, body and storytelling in meaning making

4 horas para concluir
5 vídeos (Total 41 mín.), 4 leituras, 2 testes
5 videos
2.1 The neuroscience of meaning making9min
2.2 Creating meaning through voice and breath12min
2.3 Creating meaning through body language & posture8min
2.4 Creating meaning through stories10min
4 leituras
Exploring the role of neuroscience of meaning making15min
How to project meaning through voice and breath40min
How to use body language to create meaning20min
Stories as facilitator of meaning making in organisations30min
1 exercício prático
Recall - Week 230min
Semana
3

Semana 3

4 horas para concluir

Branding as meaning making

4 horas para concluir
4 vídeos (Total 24 mín.), 3 leituras, 2 testes
4 videos
3.1 Don’t be liked, be loved!8min
3.2 Be visionary6min
3.3 Be meaningful: Craft brand personality6min
3 leituras
Meaning making through purposeful branding30min
Brand vision30min
Brand personalities30min
2 exercícios práticos
Recall - week 330min
Week 3 quiz1h
Semana
4

Semana 4

3 horas para concluir

Meaning in social context

3 horas para concluir
4 vídeos (Total 21 mín.), 4 leituras, 2 testes
4 videos
6.1 Alienation and work in capitalist society7min
6.2 A religious 'spirit of capitalism'7min
6.3 A 'new spirit of capitalism'5min
4 leituras
Alienation10min
The religious spirit of capitalism20min
Corporate social responsibility20min
Become a Global MBA learner10min
1 exercício prático
Recall - Week 630min

Sobre Programa de cursos integrados Leading: Human Resource Management and Leadership

Become an adaptable leader, ready to face the challenges of the disrupted workplace. This Specialization will equip you with the skills to lead and navigate the ever-changing global environment we now work in. Through four themed courses you will: learn how to motivate staff with meaningful work (Become a Meaning Maker); better enable your organization to deliver on its strategic objectives (Know Your Organisation); harness your team’s diversity and use teamwork to innovate and increase your organization’s output (Know Your People), and strengthen your personal leadership skills (Adapt Your Leadership Style)....
Leading: Human Resource Management and Leadership

Perguntas Frequentes – FAQ

  • Ao se inscrever para um Certificado, você terá acesso a todos os vídeos, testes e tarefas de programação (se aplicável). Tarefas avaliadas pelos colegas apenas podem ser enviadas e avaliadas após o início da sessão. Caso escolha explorar o curso sem adquiri-lo, talvez você não consiga acessar certas tarefas.

  • Quando você se inscreve no curso, tem acesso a todos os cursos na Especialização e pode obter um certificado quando concluir o trabalho. Seu Certificado eletrônico será adicionado à sua página de Participações e você poderá imprimi-lo ou adicioná-lo ao seu perfil no LinkedIn. Se quiser apenas ler e assistir o conteúdo do curso, você poderá frequentá-lo como ouvinte sem custo.

  • Se você se inscrever, terá 7 dias para testar sem custo e, durante este período, pode cancelar sem multa. Depois disso, não reembolsamos, mas você pode cancelar sua inscrição a qualquer momento. Veja nossa política para o reembolso total.

  • Sim, a Coursera oferece auxílio financeiro ao aluno que não possa pagar a taxa. Faça a solicitação clicando no link Auxílio Financeiro, abaixo do botão "Inscreva-se" à esquerda. Preencha uma solicitação e será notificado caso seja aprovado. Você terá que completar esta etapa para cada curso na Especialização, incluindo o Trabalho de Conclusão de Curso. Saiba mais .

  • Este curso não oferece créditos universitários, mas algumas universidades podem aceitar certificados de cursos que podem ser convertidos em créditos. Entre em contato com sua instituição para saber mais. Com os cursos on-line e os certificados Mastertrack™ do Coursera, é possível ganhar créditos universitários.

Mais dúvidas? Visite o Central de Ajuda ao Aprendiz.