Chevron Left
Voltar para Психотехнологии работы с персоналом (Psychotechnologies of personnel management)

Психотехнологии работы с персоналом (Psychotechnologies of personnel management), Universidade Estadual de São PetersburgoUniversidade Estadual de São Petersburgo

4.8
29 classificações
7 avaliações

Informações sobre o curso

Цель данного курса – анализ содержания и важнейших направлений, моделей и методов работы с персоналом в организации. Курс состоит из 3 тематических разделов: технология мотивационного менеджмента, технология диагностики и оптимизации организационной культуры и технология организационной лояльности. Целью раздела 1. «Технология мотивационного менеджмента» является систематизированное изложение теоретических и прикладных аспектов трудовой мотивации, знания психологических и организационных факторов мотивации профессиональной деятельности сотрудников в организации, удовлетворенности трудом и эффективности деятельности. Целью раздела 2. «Технология диагностики и оптимизации организационной культуры» является формирование понятийного аппарата в области теории и практики организационной культуры, технологии формирования и методов диагностики организационной культуры, понимание актуальных проблем современной практики в этой области. Целью раздела 3. «Технология организационной лояльности» является систематизированное изложение основных аспектов лояльности персонала, представление о психологических и организационных факторах, способствующих повышению лояльности сотрудников к организации, умение использовать методы диагностики и технологии повышения уровня лояльности сотрудников к организации....

Melhores avaliações

por H

May 25, 2018

Понятный и практичный курс, который дает максимум материала по теме мотивации, ценностей.

Filtrar por:

7 avaliações

por Anna Gromova

Jan 09, 2019

Курс дает обобщенное представление о ключевых мотивах и стимулах, движущих работниками в работе, а также дает общее представление об организационной структуре организации, типах организации. В целом, получаемые знания позволяют успешно формировать мотивационный профиль сотрудника (соискателя) с запросами и потребностями компании-нанимателя. Немного критики - все задания имеют сугубо практическую направленность, просят провести анализ различных ситуаций, но не имеют ключа с правильными ответами либо рекомендациями. Задания проверят другие студенты по формальным признакам - анализ проведен либо отсутствует.

por Александр Бондюк

Dec 06, 2018

Отлично систематизирован и понятен. Полезен нет олько для работы с персоналом, но и для самопознания

por Бережная Виктория Викторовна

Dec 04, 2018

Отличный курс! Очень много полезной и интересной информации, уже посоветовала некоторым знакомым.

por Марина Шутова

Jun 25, 2018

Спасибо за прекрасный курс!

por Hanna Savchenko

May 25, 2018

Понятный и практичный курс, который дает максимум материала по теме мотивации, ценностей.

por Жилинская Алина Александровна

May 21, 2018

Спасибо

por Костюкевич Анна Матвеевна

Apr 12, 2018

Курс мне понравился. Емкий, информативный, задания помогают из теории все перевести на уровень реальных знаний на примерах компаний.